Поиск:
 

В России обсуждают введение нового режима рабочего времени

НИА-Хакасия

   В ОНФ разработали поправки в ТК, которые разрешат сотрудникам трудиться и в офисе, и дистанционно по одному трудовому договору.

В России может появиться новый рабочий режим — неполной дистанционной занятости, сообщают «Известия».

По словам представителей ОНФ, разработчиков инициативы, новая форма занятости будет представлять собой совмещение работы в офисе и дистанционно. Сейчас законодательство позволяет выбрать лишь один формат.

Руководитель ОНФ Алексей Комиссаров сообщил, что направил письмо об этом в адрес координатора РТК, а также вице-премьеру Татьяне Голиковой. В Трудовой кодекс предлагается внести пункт «О временной удаленной работе». По проекту такой режим предполагает совмещение работы на стационарном рабочем месте и удаленно. Он устанавливается на основании дополнительного соглашения к трудовому договору, которое в том числе может быть заключено «путем обмена электронными документами». Место для удаленной работы сотрудник выбирает самостоятельно. Зарплата из-за этого не может быть снижена, если сотрудник выполнил установленные работодателем нормы труда, указано в законопроекте.

Отмечается, что в Минтруде выразили желание присоединиться к обсуждению инициативы. Представители работодателей и профсоюзов считают, что предложение заслуживает одобрения, сообщают «Известия».