В России временный порядок трудоустройства при приостановке предприятий продлили до конца 2023 года

    Правительство РФ продлило временный порядок трудоустройства сотрудников предприятий, приостановивших работу, до конца 2023 года. Об этом сообщил премьер-министр Михаил Мишустин.

По его словам, их по-прежнему смогут временно переводить на другие предприятия.

«Для этого требуется их письменное согласие и направление центра занятости», - отметил глава кабмина.

Новые работодатели заключат с гражданами срочный договор. При этом трудовые отношения с основной работой не прекращаются, а приостанавливаются. Когда предприятие возобновит деятельность, человек сможет туда вернуться, добавил Мишустин.

Кроме того, до конца следующего года продлен временный порядок поддержки граждан, которые находятся под риском увольнения и ищут работу. Они смогут пользоваться услугами центров занятости, где им помогут с трудоустройством, переобучением или открытием собственного дела и предоставят финансовую поддержку при госрегистрации нового бизнеса, фермерского хозяйства или в качестве индивидуального предпринимателя, пишет «Российская газета».