Служба занятости Хакасии переходит на новый стандарт работы

   По традиции декабре в городах и районах Хакасии проходят заседания Координационных комитетов содействия занятости населения.

В повестку заседаний входят вопросы реализации отдельных мероприятий государственной программы содействия занятости населения в 2021 году и планы на 2022 год, обсуждается эффективность принимаемых мер по снижению уровня безработицы и вопросы охраны труда.

Особое внимание уделяется теме трансформации службы занятости Хакасии: переводу государственных услуг на новую цифровую площадку, отмечает пресс-служба Минтруда РХ.

С 1 января 2022 года служба занятости перейдет на новый стандарт работы. Оказание услуг будет комплексное и адресное, те есть услуги будут предоставляться исходя из жизненной ситуации гражданина и бизнес ситуации работодателя. Все территориальные отделы центра занятости будут работать на единой цифровой платформе «Работа в России», на которой граждане и работодатели в целях получения государственных услуг в области содействия занятости населения смогут подавать заявления и иные сведения в электронной форме.

«Еще одно нововведение коснется работодателей, штатная среднесписочная численность у которых превышает 25 человек - с 1 января 2022 года, они будут обязаны размещать на единой цифровой платформе «Работа в России»  информацию о потребности в работниках, условиях их привлечения, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, специальных рабочих мест, оборудованных (оснащенных) для работы инвалидов. Также эта обязанность коснется органов государственной власти, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждений (унитарных предприятий»), - рассказала замминистра труда и соцзащиты Хакасии Елена Гринько.